論存在 我們的存在，就是為客戶(hù)解決問(wèn)題的，做一個(gè)受人尊敬的企業(yè)!

 

論技術(shù) **科技、領(lǐng)導市場(chǎng)、不斷進(jìn)步，追求產(chǎn)品的“新、奇、特”

 

論生產(chǎn) 精益求精、專(zhuān)業(yè)化生產(chǎn)、個(gè)性化服務(wù)。要做**，更要做**。

 

論產(chǎn)品 我們表面上賣(mài)的是產(chǎn)品，實(shí)質(zhì)上賣(mài)的是我們的價(jià)值觀(guān)和做人的品行， 不光滿(mǎn)足客戶(hù)的“產(chǎn)品需求”，更要實(shí)現客戶(hù)的“價(jià)值需求”!

 

論質(zhì)量 我們“用心”去做產(chǎn)品，去做客戶(hù)滿(mǎn)意的產(chǎn)品，絕不去做“以次充好，以假亂真”的事，“誰(shuí)說(shuō)中國制造不好?”，讓這些“荒謬的理論”見(jiàn)鬼去吧!

 

論價(jià)格 我們不賣(mài)*便宜的貨，很簡(jiǎn)單：便宜沒(méi)好貨，合理的價(jià)格是品質(zhì)的保證。那種不顧質(zhì)量，只追求低廉價(jià)格的行為是沒(méi)有品位的人去做的事，靠低廉的價(jià)格競爭是愚蠢的，是行業(yè)和社會(huì )進(jìn)步的倒退!低廉的價(jià)格在品質(zhì)保證、可持續服務(wù)等方面是得不到保障的。 我們堅信：高貴是一種態(tài)度、一種責任、一種承諾，更是一種信任!富仕德價(jià)值觀(guān)論利潤 一個(gè)沒(méi)有利潤的企業(yè)，是一個(gè)快要完蛋的企業(yè)，因為“他的服務(wù)、他的質(zhì)量、他的研發(fā)、他的方方面面”是得不到持續保證的!

 

論研發(fā) 不斷開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，隨時(shí)滿(mǎn)足客戶(hù)新需求!

 

論競爭 競爭要靠速度，**時(shí)間滿(mǎn)足客戶(hù)具體需求!

 

論客戶(hù) 客戶(hù)不是上帝，他是人，不是神。我們講究的是“平等合作、不卑不亢、合作雙贏(yíng)”。 我們深知“客戶(hù)是我們的服務(wù)對象”，我們會(huì )“用心服務(wù)、用愛(ài)感動(dòng)”。對那些不尊重我們的勞動(dòng)和人格的人，顯然不是我們的客戶(hù)!

 

論服務(wù) 想客戶(hù)所想，急客戶(hù)所急，為客戶(hù)多想一點(diǎn)，多做一點(diǎn)，盡自己本分。

 

論品牌 “世界特紡看中國，中國特紡看FSD”!我們的目標就是做“世界特種功能紡織**品牌”，客戶(hù)選擇FSD品牌，就是購買(mǎi)FSD價(jià)值觀(guān)和FSD人的品行! 品牌代表品質(zhì)、誠信、價(jià)值，更代表品位!FSD品牌之路：中國制造——中國設計——中國品牌——世界品牌! 品牌——使中國更受世界尊重!

 

論和諧 員工之間一律平等，每個(gè)員工都是FSD大家庭的成員，家和萬(wàn)事興!

 

論管理 推 行：“軍隊、學(xué)校、家庭”六字管理模式。 軍隊模式：嚴格管理、專(zhuān)業(yè)化管理，實(shí)現管理的規范化、制度化、程序化。 學(xué)校模式：重視員工的教育培訓，著(zhù)重提高員工的全面素養! 家庭模式：強調對員工的人文關(guān)懷，使員工有歸屬感!

 

論誠信 信，乃人之言;堅守道德和良心去做事，遵從“商道”，共筑誠信，我們在行動(dòng)! 

 

論成功 客戶(hù)認同了，我們就成功了!